Développer, avec le client, des solutions de fixation innovantes.
« Devolopper avec nos clients
des solutions de fixations innovantes »
La vision et la mission de l’entreprise sont définies par ce qui représente les fondations des valeurs partagées par tous et qui guident les activités du Groupe AGRATI constituant ainsi la base de notre façon d’être et de travailler.
Les individus sont le point de référence principal et constant de nos actions.
Respect: des collègues, clients et fournisseurs. Respect de l’environnement, des règles et consignes de travail.
Proactivité: c’est notre aptitude à anticiper. Anticiper les besoins du client crée de la valeur ajoutée pour tous.
Innovation: elle est partout, dans les technologies mais aussi en dehors de notre société. Être innovant c’est préparer le futur et apporter aux clients de nouvelles solutions.
Responsabilité: nous sommes responsables de ce que nous faisons. Individuellement et collectivement. Responsables de la gestion du temps, de l’argent et des hommes et également des ressources employées et des résultats obtenus.
Communication: elle crée des liens entre les personnes. Des relations constructives entre nous et avec nos clients sont la base de notre succès. Une bonne communication crée un bon climat de travail.
Espirit d’equipe: travailler ensemble, partager les informations et les connaissances pour atteindre les mêmes objectifs. Nous collaborons et travaillons ensemble.
Formation continue: apprendre, partager les informations et le savoir, donner à chacun l’opportunité de progresser. Ce qui a été appris il y a quelques années n’est plus de mise. Les nouvelles connaissances sont vitales pour nous tous.
Durabilité : c’est le facteur de succès qui sous-tend la croissance de l’entreprise et la réalisation des objectifs économiques, opérationnels, environnementaux et sociaux de l’entreprise.
Ces valeurs partagées distinguent le Groupe AGRATI sur le marché par son style unique, et au sein de l’entreprise par le grand sentiment d’appartenance de tous nos employés.
Index égalité femmes hommes
Résultats de l’index 2020 de l’égalité Femmes/Hommes pour le site de Vieux Condé: L’index est incalculable pour les sites de La Bridoire et Fourmies car le nombre de points maximum des indicateurs calculables est inférieur à 75 notamment en raison du nombre de femmes insuffisant pour établir les calculs.
« Respect • Proactivitè
• Innovation • Responsabilitè
• Communication • Espirit d’èquipe
• Apprentissage continuu »